如果1月才发放年终奖1万,如果要并入综合所得计税,是不是要加入一月工资应发数在减去1月的各项附加费用后再计算个税呢?
企业所得税的工资年终奖的纳税期间是1到12月还是上年12月到本年11月?是关于本月工资下个月支付情况,是以支付时间还是费用发生时间?您好 做账时应按照权责发生制进行处理,及1-12月的年终奖都做当期费用。所得税只要在汇算清缴前全额支付就可以全额扣除。以上问题的回答,希望能帮到您。
个体工商户也是要为员工代扣代缴个人所得税的。不需要员工自己去申报的。您好 1、合理分配“工资薪金”和“年终奖”比例 从实际情况来看,一般“工资薪金”和“年终奖”在1:1的情况,可以实现整体税负的最小化。2 避开临界点 当处于税率变化的“临界点”时,增加1元,就会带来额外较多的个人所得税。因此,单位发放工资时,应充分关注这些临界点。以上问题的回答,希望能帮到您。
可以这样处理,没问题。
比如基本工资3000元,年终奖10000元,直接在工资申报里“本期收入”填上13000元吗?是单独填综合所得额栏目下的全年一次性奖金吗?
想问下2020年度的年终奖申报问题。公司采纳综合所得一并计税,那么,年终奖申报截止期限是不是2021.1月与12月发放的工资一起申报?不然涉及到另外一个纳税年度了 是的税款所属期主要看实际发放奖金的月份如果是12月实际发放就计算在当年,如果是1月份发放税款所属期就是次年
见图 补充: 1、如果在2018年2月计提并实际发放2017的年终奖15万元,那这个15万元是在2017年度还是2018年度税前扣除?