企业福利部门人员工资可否作为三费的扣除基数，如果不能，那么个税中上报的工资总额就会与所得税汇算中的工资总额相差福利部门的人员工资，怎么处理
高级会计师向TA咨询
您好：
是指企业按照规定实际发放的工资薪金总和，不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。福利部门的员工也应该属于公司的员工，工资总额就应当包含其部门的工资。
以上对问题的解答，希望能帮助到您！
在用工期间给员工的福利费可否按照工资的14%税前扣除 谢谢 您好，可以的。
企业计提工资但未支付有两万多，一直挂在账上，现在要注销公司，不交所得税的情况下这个金额怎么消掉 您好。账上还有货币资金吗？这个应付职工薪酬建议支付掉， 借：应付职工薪酬 贷：银行存款
《小企业会计准则》 第二十七条 固定资产，是指小企业为生产产品、提供劳务、出租或经营管理而持有的，使用寿命超过1年的有形资产。小企业的固定资产包括：房屋、建筑物、机器、机械、运输工具、设备、器具、工具等。您好，是的，做相反的会计处理即可。
谢谢您的信任与提问，1.成立的二级分支机构，在成立第二年才需要与总分公司汇总纳税，如果独立核算也要分摊。以上回答希望能帮助到您。
有一个企业上个季度利润总额2 0万，假如交了5万的企业所得税，这个季度第三季度多给报了17万工资，利润成了2万多了，下个季度想把账上的更正，利润又会回到20万，我想问第四季度更正以后的这17万报企业所得税的时候需要税不啦？你这17万工资如果没有实际发放，所得税前不允许扣除，下次申报预交是按调账后的利润总额进行申报。以上问题的回答，希望能帮助到您。
你好，作为福利使用的固定资产，处理方式是否按照一般企业会计处理？只是在所得税汇算清缴时，福利费使用的固定资产所提折旧按照工资总额的14%抵扣？用于福利的固定资产，折旧应计入福利费。
服务时间
周一至周日：9：00-18：00
立即申请
